12. MEĐUNARODNI STRUČNI SKUP

U organizaciji udruge Osvit i Zavoda za vještačenje, profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom u Zadru je 12. i 13. svibnja, pod pokroviteljstvom Ministarstva rada i mirovinskog sustava, održan 12. Međunarodni stručni skup na temu ‘Profesionalnom rehabilitacijom do zapošljavanja – snaga za promjenu’.

Događanju je prisustvovalo 200-tinjak sudionika iz cijele Europe.

Prisutni su u sklopu događanja imali priliku i pogledati pokaznu utakmicu sjedeće odbojke Invalidskog odbojkaškog kluba ‘Zagreb’. Klub okuplja invalide Domovinskog rata ostale osobe s invaliditetom s ciljem prihvaćanja vlastitog hendikepa i sporta kao oblika rehabilitacije i mogućnosti provođenja slobodnog vremena; zadovoljavanja potrebe za očuvanjem, održavanjem, poboljšanjem i unapređenjem psihofizičkih sposobnosti i zdravlja.

Skupu su, uz predsjednicu HSUTI-ja Jozefinu Kranjčec i djelatnicu Brankicu Kunštek, nazočili i ministrica Šikić, zamjenik ministrice rada i mirovinskog sustava Ante Vučić, glavna savjetnica ministrice rada i mirovinskog sustava Melita Čičak, predsjednik Saborskog odbora za rad prof. dr. Mirando Mrsić, savjetnik u HGK, Davorko  Vidović ,ravnatelj Hrvatskog zavoda za  mirovinsko osiguranje, Ivo Bulaja, ravnatelj Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Ante Lončar, ravnateljica Centra za profesionalnu rehabilitaciju, Damira Benc, brojni domaći i gosti iz inozemstva te međunarodne institucije EASPD, BBRZ i BWG.

 

Nakon dvodnevnog konstruktivnog rada povjerenstvo je donijelo zaključke koji će se proslijediti najvišim tijelima Republike Hrvatske:

 

1. Zalažemo se za dosljedno provođenje uvedenih zakonskih rješenja u ovom području kao i za provođenje obveza preuzetih Konvencijom UN-a o pravima osoba s invaliditetom te očekujemo da će se o njihovoj provedbi voditi računa o stvarnoj potrebi osoba s invaliditetom kao i potrebi nastavka svih aktivnosti i mjera koje su doprinijele kvalitetnijem životu i općedruštvenoj uključenosti osoba s invaliditetom.

2. U narednom razdoblju očekujemo evaluaciju zakona o profesionalnoj rehabilitaciji u provedbi pravilnika zakona te zakona o jedinstvenom tijelu vještačenja i očekujemo da će se ona rješanja koja su se u praksi pokazala kao uspješna nastaviti primjenjivati, a ona što su se pokazala kao neprovediva ili nedostatna izmijeniti ili unaprijediti.

3. Tražimo jačanje sustava kvotnog zapošljavanja osoba s invaliditetom.

4. Zalažemo se da se i ostala zakonska regulativa koja se odnosi na profesionalnu rehabilitaciju za zapošljavanje OSI uskladi sa zakonom o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju OSI.

5. Očekujemo da će se nastaviti sa stvaranjem potrebnih uvjeta za cjelovitu implemenataciju modela profesionalne rehabilitacije i standarda usluga profesionalne rehabilitacije.

6. Iskazujemo potrebu da se svi dionici u sustavu aktivnije uključe u razvoj programa socijalnog uključivanja za privemeno nezapošljive OSI.

7. Zalažemo se za kontinuirano jačanje centara za profesionalnu rehabilitaciju kao i za izjednačavanje kvalitete pružanja usluga u centrima.

8. Zalažemo se za osnaživanje postojećih zaštitnih radionica i osiguravanje uvjeta za njihov daljnji razvoj.

9. Kako bi se ostvarile prethodne aktivnosti smatramo da je neophodno daleko aktivnije uključivanje ostalih ministarstava a posebno Ministarstva znanosti obrazovanja i sporta te institucija na državnoj i lokalnoj razini u sve procese vezane uz OSI jer samo zajedničkim djelovanjem i koordinacijom svih institucija i međusobnom suradnjom može se ostvariti nacionalni konsenzus u rješavanju otvorenih pitanja profesionalne rehabilitacije i zapošljavanja osi.

10. Pružamo potporu svim aktivnostima Vlade RH, Ministarstva rada i mirovinskog sustava te Zavoda za vještačenje, a posebno sektor za profesionalnu rehabilitaciju koji će unaprijediti položaj OSI.

11. S obzirom na ograničenja sukladna uredbi komisije EU broj 651/2014 od 17. lipnja 2014. o ocijenjivanju određenih kategorija potpora spojivima s unutarnjim tržištem po primjeru članka 107 i 108 ugovora o funkcioniranju EU kod isplate poticaja za zaštitne radionice od velike je važnosti osigurati potrebna sredstva Zavoda za vještačenja za razvoj novih tehnologija i poslovnih procesa u cilju zapošljavanja i održavanja zaposlenosti u zaštitnim radionicama i integrativnim radionicama. Navedena sredstva omogućit će stvaranje novih radnih mjesta za osi, za očuvanje postojećih radnih mjesta. Dovođenje zaštitnih integrativnih tvrtki u približno ravnopravni položaj s ostalim poslodavcima te će pozitivno djelovati na razvoj njihovog daljnjeg poslovanja i opstanka na tržištu. Od velike je važnosti da se u narednom razdoblju nađe načina za očuvanje radnih mjesta u postojećim zaštitnim radionicama kao i radnih mjesta kod ostalih poslodavaca te da im se određenim zakonskim rješanjima ne oteža daljnje poslovanje.

12. U cilju zadržavanja postojećih radnih mjesta za OSI ali i otvaranje novih radnih mjesta potrebno je kontinuirano raditi na razvoju novih načina zapošljavanja OSI stoga je od velikog značenja osiguranje potrebnih sredstava Zavoda za vještačenje za programe inovativnog zapošljavanja na otvorenom tržištu rada, ali i za samozapošljavanje OSI pod uvjetom da imaju održive poslovne planove. Također se zalažemo da Zavod za vještačenje osigura mogućnost raspodjele sredstava za programe inovativnog zapošljavanja za zaštitne integrativne radionice.

13. Za razvoj kvalitetnog i učinkovitog sustava profesionalne rehabilitacije od velikog značaja su stručni radnici koji rade u procesu profesionalne rehabilitacije te im se treba omogućiti kontinuirano primjereno osposobljavanje i usavršavanje u područnom zavodu za vještačenje.

14. Potrebno je nastaviti suradnju sa svim medijima u cilju senzibiliziranja javnosti o pravima, mogućnostima i potrebama OSI, a posebno s onima koji su specijalizirani za namijenjene teme kao što su emisija ‘Normalan život’ na HRT-u i specijalizirani medij In Portal.

15. Potrebno je nastaviti sa poticanjem suradnje sa srodnim institucijama iz zemalja Europske unije kao i zemalja u regiji.

 

Međunarodni stručni skup zatvorio je predsjednik Osvita te ravnatelj ustanove URIHO, Josip Držaić.